![](https://www.ukrstrahovanie.com.ua/wp-content/uploads/2020/09/b18d9f68-c81e-4da8-8065-65aa46ccbcac-1024x576.jpg)
Управление по финансовому регулированию Великобритании (FCA) будет предпринимать более жесткие меры для обеспечения должного уровня инклюзивности и разнообразия среди рядовых сотрудников и топ-менеджеров финансового сектора.
Интернет ресурсу Укрстрахование из комментария генерального директора FCA Нихила Рати известно, что в настоящее время регулятор рассматривает возможность включения в перечень требований норму, касающуюся разнообразия управленческих команд.
Глава FCA заметил, что биржа Nasdaq в Нью-Йорке уже предъявляет требования к компаниям раскрывать качественный состав руководящих органов и предоставлять объяснение, «почему у них нет как минимум двух «разных» директоров».
«В рамках нашей нормативной работы по вопросам разнообразия и инклюзивности, а также структуры листинга мы будем изучать, должны ли мы сделать такие требования частью наших правил листинга премиум-класса», — сказал Рати на мероприятии Women in Finance Charter (Хартия женщин в финансах).
Комментарии